موضوع کتاب: مدیریت، منابع انسانی، خدمات مالی، مبانی و تجزیه و تحلیل شغل
مدیریت منابع انسانی یکی از دغدغه‌های اصلی مدیران در هزاره سوم است. در این دوران، سناریوی منابع انسانی شامل جذب، به کارگیری، نگه‌داشت و بهره‌برداری از نیروی انسانی است و هر یک از این مراحل اهمیت ویژه‌ای در موفقیت سازمان‌ها دارند.
فهرست مطالب کتاب مدیریت منابع انسانی:
کلیاتی درباره مدیریت منابع انسانی
تجزیه و تحلیل شغل
برنامه ریزی منابع انسانی
کارمندیابی
انتخاب و انتصاب منابع انسانی
آشنا سازی و جامعه پذیری منابع انسانی
ارزشیابی مشاغل
حقوق و دستمزد
پاداش
مزایای منابع انسانی
ارزشیابی عملکرد
آموزش و بهسازی منابع انسانی
مدیریت کاراهه
ایمنی و بهداشت
انضباط
روابط کارکنان
0دیدگاه